Ich habe Jasmin bei der Black Her*His*Story Month 2021 über die ISD vernetzt. Ich habe mich sehr gefreut, dass sie im Rahmen des Antirassismus Projekts „Zusammenhalt stärken - Migrant*innen gegen Rassismus“ bei amfn e.V. den Empowerment Workshop „Alltagsrassismus gegen Migrantinnen - eine weibliche Perspektive auf Rassismus“ durchgeführt hat. Jasmin hat durch ihre besondere Empathie und stärkende Persönlichkeit für Frauen of Color, aus der intersektionalen Perspektive, Rassismus sprechbar gemacht und Empowerment at it's Best bewirkt! Vielen herzlichen Dank, liebe Jasmin!

Über Rassismus reden, enttabuisieren, und reflektieren. Diese Schlagworte beschreiben gut, was ich mir aus dem Seminar mit Frau Mouissi mitgenommen habe. Frau Mouissi hat uns, ganz ohne erhobenen Zeigefinger, noch einmal sehr deutlich die Augen dafür geöffnet, was hier wichtig ist: Rassismus ist Teil unserer gesellschaftlichen Kommunikation und zwar nicht nur unter ausgewiesenen Faschisten. Über Rassismus reden darf nicht länger tabuisiert werden. Nur so können wir gesamtgesellschaftlich, wie auch ganz persönlich in eine gelingende Reflektion treten. Wir müssen darüber reden! Danke Frau Mouissi.

We are keen to support colleagues to develop their understanding and application of anti-racist approaches and were hugely grateful to Jasmin for her truly excellent workshop. Engaging, knowledgeable and open for the workshop space to be one of learning, Jasmin was a brilliant, eloquent and inclusive leader. Staff were stimulated to reflect on the content of the workshop after it was over and many commented that it flew by far too quickly. We have had further feedback from colleagues that the workshop has helped them critically engage with the topics of anti-racism and white privilege in their personal lives as well as in the workplace. I can only recommend working with Jasmin, whose communication was always exemplary, and hope to extend her workshops further across the organisation in the coming years. Thank you, Jasmin!

Wir konnten Jasmin Mouissi als Trainerin für unseren Workshop zum Thema ‚Auseinandersetzung mit rassistischen Strukturen und kritischem Weißsein‘ im Rahmen einer digitalen Fortbildungsreihe zu diversitätssensibler Bildungsarbeit gewinnen. Die Zusammenarbeit mit ihr war sehr angenehm und bereichernd. Mit großer Leidenschaft für die Sensibilisierung von Pädagog*innen und Fachkräften in der Politischen Jugendbildung ist Jasmin auf die Teilnehmenden eingegangen und hat einen informativen Workshop mit wichtigen Aha-Momenten gestaltet. Auch im Nachgang hat sie an die Erfahrungslevel der Teilnehmenden angepasstes weiterführendes Material zusammengestellt und ist für Fragen weiterhin erreichbar gewesen. Über eine erneute Zusammenarbeit würden wir uns freuen!

Liebe Jasmin, der Empowerment-Workshop war sehr aufschlussreich. Abgesehen davon, dass der Workshop sehr gut strukturiert und einfach zu folgen war, hat er seine Aufgabe erfüllt. Die TeilnehmerInnen konnten zu Wort kommen. Sie wurden gut in den Austausch mit einbezogen. Es wurde Klarheit gegeben über Reaktionen zu Rassismus. Das Thema wurde aus unterschiedlichen Blickwinkeln ausgeleuchtet. Denn sämtliche, wenn nicht alle Situationen, die im Workshop besprochen wurden waren den TeilnehmerInnen bekannt. Das hat dazu geführt, dass die TeilnehmerInnen nicht das Gefühl haben mussten, mit diesen Problemen alleine zu sein und dass nicht sie das Problem sind, sondern der Rassismus. Zudem wurden wichtige und nachhaltige Lösungen als Tipps gegeben, die man dauerhaft einsetzen kann und dafür wurden im Workshop viele unterschiedliche Situationen aus dem Alltag besprochen. Die TeilnehmerInnen sind mit der Lehre nach Hause gegangen, dass es normal ist, überfordert zu sein und mal nicht zu wissen wie man handeln soll. Alles in einem war der Empowerment-Workshop sehr schön, interaktiv, lehrreich und professionell geführt. Ich bedanke mich dazu für die Zusage auf die sehr kurzfristige Nachfrage. Ich freue mich auf eine weitere Zusammenarbeit mit dir.

Die Workshops mit Jasmin Mouissi zum Thema Critical Whiteness sind für unser Theaterkollektiv eine enorme Bereicherung und ein wichtiger Baustein auf unserem Weg hin zu einem reflektierteren Umgang mit unseren eigenen Privilegien als weiße Personen in einer weißen Mehrheitsgesellschaft. Gemeinsam erarbeiten wir Strategien, wie wir uns beispielsweise in unserem Arbeitsfeld und Privatleben klar antirassistisch positionieren und von Rassismus betroffene Kolleg*innen und andere Mitmenschen unterstützen, also Allies sein, können. Wir sind Jasmin Mouissi sehr dankbar, dass sie uns auf unserem langen Weg raus aus dem Happyland unterstützt und unseren Prozess durch ihre empathische, respektvolle, humorvolle und auf produktivste Weise herausfordernde Art bereichert.

Jasmin hat im Rahmen unseres Projekts „meeting Diaspora“ beim Elternnetzwerk NRW e.V. ein passgenaues Empowerment-Training für Schwarze Eltern in NRW konzipiert und erfolgreich selbstständig durchgeführt. Durch ihre mehrjährige Expertise als Empowerment-Trainerin und das offene, vertrauensvolle Teilen ihrer persönlichen Erfahrungen mit den Teilnehmenden schafft sie es, einen geschützten Rahmen zu schaffen, in dem sich alle sicher und gut aufgehoben fühlen. Je nach Bedarf kann Jasmin flexibel auch ins Englische wechseln, was ihre Empowerment-Räume noch inklusiver macht. Wir haben durchweg positive Rückmeldungen von unseren Teilnehmenden erhalten, weshalb wir sie jederzeit von Herzen als Empowerment-Trainerin empfehlen möchten.“

Jasmin Mouissi überzeugt durchgehend durch ihre fachliche Expertise, hierbei stehen der offene Dialog und ein individuelles Konzept stets im Vordergrund. Wir freuen uns auf eine langfristige Zusammenarbeit mit Frau Mouissi.

Liebe Jasmin, wir wissen es sehr zu schätzen, dass du uns seit einigen Jahren im Rahmen von verschiedenen Kooperationen mit deiner großen Expertise immer wieder zur Seite stehst. Du führst interaktive Workshops durch und lässt Platz für viele Reflexionsmöglichkeiten und Austausch. Du begleitest Menschen durch diesen herausfordernden Bereich von häufig unbewussten Rassismen. Und in deinen Empowerment-Trainings steckt so viel Herz, Wärme und Heilung, diese Energie ist schwer in Worte zu fassen. Danke, dass du Menschen verbindest und uns alle auf diesem Marathon begleitest!

Als Regionalkoordinatorin für Courage-Schulen im Kommunalen Integrationszentrum des Rhein-Sieg-Kreises konnte ich aus Anlass einer Zertifizierungsfeier von Schüler:innen-Coaches für Antidiskriminierung mit Jasmin arbeiten. Die Kooperation mit ihr war sehr fruchtbar. Sie ging auf meine Anfragen ein und zeigte sich sehr flexibel bei der Umstellung eines Präsenzvortrags in ein digitales Format. Durch ihre freundliche und sehr kompetente Art konnte sie auch durch den „Bildschirm“ den teilnehmenden Schülerinnen und Schülern und Lehrkräften ihren Ansatz gut vermitteln, sodass die Rückmeldungen über den Vortrag sehr gut waren. Ich habe mich gefreut mit ihr zu arbeiten und würde eine Arbeit mit ihr weiter empfehlen.

Für Fachkräfte aus dem Bereich Integration, Migration und Antidiskriminierung gab Jasmin Mouissi für das Kommunale Integrationszentrum der Stadt Bonn einen Workshop mit dem Titel ‚How to be an Ally? – verbündet und solidarisch im Kampf gegen Rassismus‘. Mit ihrer empathischen Art konnte Frau Mouissi ihr Fachwissen den Teilnehmer*innen hervorragend vermitteln. Ihr partizipativer Ansatz kam sehr gut an. Wir haben von den Teilnehmer*innen tolle Rückmeldungen bekommen. Wir werden Jasmin Mouissi sehr gerne für weitere Veranstaltungen einladen.

Jasmin Mouissi hat in der Vergangenheit unser Projekt zu diskriminierungsfreier Bildung oftmals als Referentin begleitet. Aufgrund ihrer von uns hoch geschätzten Expertise war sie für unsere NGO mehrfach projektübergreifend tätig. Ich habe Jasmin als eine zuverlässige, professionelle, wie zielorientierte Referentin kennenlernen und erleben dürfen. Durch ihre Erfahrung zu struktureller und institutioneller Diskriminierung und ihren Umgang mit der Thematik während Seminaren/Fortbildungen, wurde sie neben dem Team von NARUD e.V. vor allem von den Teilnehmenden sehr geschätzt.

Wir haben die Zusammenarbeit mit Jasmin sehr genossen. In der rassismuskritischen Schulung haben wir viel gelernt. Durch Jasmins kompetente und besonnene Art hatten wir zu jedem Zeitpunkt das Gefühl ihr ehrliche Fragen stellen zu können und insbesondere der praktische Teil zum Thema Privilegien hat uns richtig weitergebracht. Wir können die Schulungsarbeit und die Beratung mit und durch Jasmin von Herzen weiterempfehlen und sind dankbar für den offenen Austausch, praktische Änderungsansätze für unser Unternehmen und die selbstkritische Auseinandersetzung zum Thema Rassismus. Als schwarze Frau unter mehrheitlich weißen Workshop-Teilnehmer:innen habe ich mich durch Jasmin sicher und besonders gehört gefühlt und bin ihr sehr dankbar hierfür.

Ich habe Jasmin im Rahmen meiner Arbeit in der Servicestelle Antidiskriminierungsarbeit kennengelernt und als wir für eine Online-Lesung mit Emilia Roig eine Moderation suchten, musste ich sofort an sie denken. Wir – das Netzwerk der Gütersloher Aktionswochen gegen Rassismus – hätten uns keine bessere Person dafür vorstellen können. Die Absprachen waren zuverlässig und unkompliziert und Jasmin hat den Raum für die Lesung toll gestaltet und gehalten! Die Gespräche, die durch ihre Fragen zwischen ihr und Emilia Roig entstanden sind, waren anregend, lehrreich und haben alle im Raum berührt. Wir können dir nur herzlich danken, Jasmin! Danke für das Gestalten und Halten des Raums. Danke für dein Eingreifen, wenn es nötig war. Danke, dass du uns an deinen wichtigen und klugen Gedanken teilhaben lassen hast! Gerne wieder!

Jasmin Mouissi durfte ich im Rahmen des Competentia MEO Projekts „Diversity in Excellence“ als Keynote-Speakerin engagieren. „Rassismus im Arbeitskontext – Problemlagen und Handlungsempfehlungen“ lautete der Titel ihrer Keynote, in der Jasmin darüber gesprochen hat, wie eine diversifizierte Kultur in der Arbeitswelt etabliert werden kann. Dabei hat sie den Transfer von der gesellschaftlichen Dimension, in der rassistische Denk-, Handlungsmuster und Narrative unser Zusammenleben immer noch prägen, hin zu der Unternehmensperspektive, geschickt geschafft. Hier ist die Auseinandersetzung mit dem eigenen Mindset für die Etablierung einer weltoffenen und modernen Unternehmenskultur genauso elementar. Jasmin erklärt Zusammenhänge sensibel, differenziert und umfassend. Mit ihrer Art und mithilfe anschaulicher Erzählungen war ihr Vortrag ein einziges „Aha-Erlebnis“. Mein herzlicher Dank!

Zu unserem Themenabend „Kolonialismus – was haben wir heute damit zu tun“ hatten wir Jasmin Mouissi eingeladen, die in ihrer Keynote über den alltäglichen Rassismus in unserer Gesellschaft aufklärte. Mit ihrem inhaltlichen profunden Wissen und ihrer freundlichen Art war Sie eine tolle Bereicherung des Abends und trug dazu bei, dass selbst nach der Veranstaltung noch zu nicht enden wollenden, angeregten Diskussionen kam. Vielen Dank dafür!

„Im Rahmen eines bundesweiten Netzwerktreffens hat Jasmin Mouissi einen dreistündigen Workshop „Rassismuskritische Kinder- und Jugendarbeit“ gegeben. Durch ihre sehr gelungene Moderation hat sie eine inhaltliche Tiefe geschaffen, die ich in dem Zeitrahmen nicht für möglich gehalten hätte. Unsere Teilnehmer*innen haben überdurchschnittliche viele Anregungen und Impulse aus diesem Workshop mitgenommen und ihn durchweg positiv bewertet. Jasmin Mouissi hat in ihrem Workshop nicht nur ein ausgeprägtes Fachwissen zum Thema bewiesen, sondern es auch verstanden, einerseits die Schwere und Schmerzhaftigkeit von Rassismus in den Raum zu holen und andererseits uns überwiegend weißen Teilnehmenden einen starken Impuls zur Selbstreflexion mitzugeben und ein Gefühl von „Wir können das ändern!“. Ich kann sie als Trainerin für Anti-Rassismus zu 100% empfehlen und freue mich darauf, in Zukunft wieder mit ihr zusammen zu arbeiten.“

Jasmin hat in meiner damaligen Firma sowohl einen antirassistischen Workshop gegeben als auch mich und meine zwei Kolleginnen im Antidiskriminierungsteam rassismuskritisch gecoacht. Ich war super happy sowohl mit Workshop als auch Coaching. Beides war durchdacht strukturiert und auf unsere Bedürfnisse angepasst. Ich und meine Kolleg*innen haben viel daraus mitgenommen, sowohl die schon erfahreneren als auch die, die bisher noch wenig Kontakt mit Antirassismus hatten. Mir hat außerdem gefallen, dass sie Intersektionalität auch im Blick hatte und vermittelt hat. Jasmin ist eine extrem (!) gute Rednerin, es hat einfach nur Spaß gemacht ihr zuzuhören. Das ganze Drumrum (Vorbereitung, Nachbereitung) lief auch alles wunderbar. Noch mal ein großes Dankeschön für deine Arbeit!

We have worked with Jasmin on four workshops, and appreciate so much working with her. The Critical Whiteness workshop she facilitates in our space are of the highest quality, not only providing rich intellectual insight and perspective, but also the opportunity for reflection and conversation amongst the participants. This dynamic, in addition to the resources provided by Jasmin, support a continued conversation amongst participants regarding these topics in our space.

Für die ersten Diversitätswochen des DAAD gestaltete Jasmin Mouissi eine bereichernde Keynote zum Thema „Was ist eigentlich Rassismus? Und was hat das mit mir zu tun?“ Dabei ließ sie interaktive Übungen einfließen, die darauf zielten, das Verständnis der Teilnehmenden für die Notwendigkeit einer rassismuskritischen Haltung Schritt für Schritt zu erweitern. Jasmin stimmte die Konzeption des Workshops sehr präzise auf die Bedürfnisse und Vorgaben unseres Organisationsteams ab. Das oftmals tabuisierte Phänomen Rassismus, seine persönlichen und gesellschaftlichen Ebenen und Verstrickungen legte Jasmin Mouissi offen und setzte wichtige Impulse für die Selbstreflexion der Teilnehmenden. Sie hielt den Raum in seiner Vielfalt an Positionierungen und Erfahrungen durch Ihre herzliche Präsenz und weitreichende Expertise. Wir danken Jasmin Mouissi sehr, dass Sie das Thema der rassismuskritischen Bildung im Rahmen der Diversitätswochen des DAAD repräsentiert und fundiert vorgestellt hat.